2025-04-19 07:22:54
精选答案
1主动沟通，率先让步。
在工作场合中，同事之间意见不合再正常不过，如果单纯是工作上的矛盾，那么，主动地与对方沟通，迈出第一步，尝试着去解决你们之间存在的问题。
2不予理会，学会忘记。同事之间发生矛盾时，说出的话往往也会具有攻击性和威胁性，而对于这些言语，最好的应对方式就是不予理会，以免让矛盾愈演愈烈。
2025-04-19 07:22:54
其他答案
首先要站在一个公正的角度，不要带有偏见和偏向矛盾的原因需要找出来，一般来说是由于不同意见观点，或者沟通不畅引起的可以通过多次谈话沟通来解决矛盾，或者请第三方进行协调，也可以采取分工合作的方式，让双方分别负责各自的部分，以此来解决矛盾
