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创新就业形态是指 依托互联网平台而得到发展的新的就业模式。这种就业模式通常具有灵活性和多样性，能够适应现代经济社会发展的需求。具体来说，创新就业形态包括以下特点：
创新就业形态通常依赖于互联网平台，如网约配送员、网约车驾驶员、互联网营销师等，这些职业通过平台接单，与传统签订劳动合同的用工形式有显著区别。
从业者与企业的关系较为松散，劳动报酬、工作时间、地点和期限更加灵活，呈现网约化和非标准化特征。
新就业形态涵盖多种职业，如电商主播、电子竞技选手、全媒体运营师等，工作内容丰富多样，能够满足不同劳动者的需求。
从业者可以根据自身情况选择工作时间和工作地点，具有较大的自由度，有助于实现工作与生活的平衡。
新就业形态为创业者提供了更多的机会，通过平台可以轻松开展业务，实现自我创业。
新就业形态对于扩大就业容量、调节劳动力市场具有重要作用，有助于实现高质量充分就业。
新就业形态在提升就业质量、加强劳动者权益保障方面提出了新要求，需要鼓励发展并进行规范。
综上所述，创新就业形态是一种新型的就业模式，具有灵活、多样、弹性的特点，能够适应现代经济社会发展的需求，并为劳动者和创业者提供更多机会。
