太原上半年就业情况如何

根据2025年上半年的相关数据及政策实施情况，太原市就业形势总体趋稳，主要表现如下：

一、就业规模与目标完成情况

城镇新增就业人数

2025年1-6月，太原市城镇新增就业人数为62,287人，完成全年目标任务89,600人的69.52%。与2024年同期（62,042人，完成目标33.05%）相比，新增就业人数略有增长，完成率有所提升。

失业率控制

城镇登记失业率控制在3.36%，低于省政府4.2%的控制目标，显示就业稳定性增强。

二、政策实施与成效

创业带动就业

通过“创业带动就业”工程，2025年上半年新增创业岗位6,169个，完成市目标任务28.43%。同时，落实“三支一扶”“教师特岗”等政策，支持高校毕业生就业。

公共就业服务

举办各类招聘会140余场，提供超29万个岗位，入场求职人员达19万人次。线上线下招聘渠道结合，缓解了线下招聘不便的问题。

重点群体保障

- 高校毕业生就业见习岗位3,055个，完成目标任务的84.9%；

- 农转移劳动力就业5,672人，占转移就业总任务的56.72%；

- 就业困难群体和农民工等群体得到重点帮扶。

三、存在问题与挑战

传统行业影响

煤炭行业调整导致部分岗位减少，对相关人才需求下降。

企业用工问题

部分企业存在社保缴纳不规范、加班时长过长等劳动权益保障问题。

四、未来展望

太原市将继续深化就业优先战略，完善公共就业服务体系，推动产业升级与就业结构优化，力争实现更高质量就业。建议关注政府发布的下半年就业计划及针对性政策。

以上数据及分析综合自太原市人社局及权威媒体报道，供参考。