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学校支委选举书记的流程可分为以下五个核心环节，具体如下：
一、选举前提准备
由上一届支委组成，负责制定选举方案、起草文件并报上级审批。
通过个人自荐、党员推荐、群众推荐及组织考察，差额选举产生支委候选人（候选人数≥应选人数20%），经公示和上级批准后正式确定。
二、选举实施流程
实到人数超应到人数的4/5，采用无记名投票差额选举支委委员。
支委成员在第一次全体会议上等额选举书记、副书记，投票结果报上级审批。
三、选举原则与要求
民主公开：全程公开透明，采用无记名投票，确保公平公正。
法定程序：需报上级党委批准，选举结果及时备案。
四、特殊情况处理
补选机制：若支委书记调任或空缺，需先补选支委委员（差额选举），再由新支委等额选举书记。
上级指定：特殊情况下，上级党委可直接任命或委派书记。
五、后续工作
报备与总结：选举结果报上级党委备案，并对选举过程进行总结归档。
履职交接：新书记就职后需提交履职报告，明确任期目标与工作计划。
