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就业扶贫岗位是政府为帮助贫困人口实现就业和增收而设立的公益性岗位，主要特点如下：
属于非营利性社会服务岗位，以公共服务为目的，不追求利润，通过提供工作机会帮助贫困人口脱贫。
覆盖人群
针对16-65岁（部分地区放宽至60岁）的建档立卡贫困家庭劳动力，包括有劳动能力、就业意愿但无法离乡、无业可扶、无力脱贫的人群，残疾家庭及重病家庭可适当放宽条件。
岗位类型
主要包括保洁、护林、护路、孤寡老人/留守儿童看护、治安联防、乡村道路维护、农业技术指导、农村电商服务等，覆盖生态保护、社区服务、农业发展等多个领域。
政府主导与补贴
由政府或扶贫部门组织开发，薪资通常按300-600元/月发放，部分岗位提供专项补贴（如每月600元）。
岗位特点
- 临时性： 部分岗位有时间限制，到期后需重新申请； - 公益性强
- 就近就业：多在贫困地区设置，方便劳动力就地就业。
总结：就业扶贫岗位通过开发公益性岗位，为贫困人口提供稳定收入来源，同时推动乡村公共服务水平提升，是脱贫攻坚的重要举措。
