已认证学习中遇到困难是难免的，但请相信，你绝对有能力克服。老师永远支持你，加油！
签订就业协议时需携带的材料主要包括以下几类，具体以学校、用人单位要求为准：
- 身份证原件及复印件（用于身份核实）
- 学历证书及学位证书原件及复印件（证明教育背景）
档案与社会关系材料
- 档案、社保关系存档信息（部分单位要求）
- 户口本原件及复印件（部分情况下需要）
其他补充材料
- 推荐信或实习/培训证明（根据单位需求）
- 英语/计算机等技能证书（专业要求）
- 离职证明（应届生通常使用三方协议替代）
注意事项：
三方协议与劳动合同有本质区别，前者为意向书，后者为正式劳动关系文件；
若单位不要求存档或社保，可省略相关材料；
签约前需仔细阅读协议条款，明确薪资、工时等细节。
