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灵活就业人员可以选择参加的社会保险主要有以下两种基本险种：
一、灵活就业养老保险
保障老年基本生活，累计缴费满15年及以上，达到法定退休年龄后可按月领取养老金。
缴费方式
- 可单独缴纳养老保险，不缴医疗保险；
- 也可选择养老保险+医疗保险组合（如10%缴费比例）。
二、灵活就业医疗保险
保障内容
报销因病就医产生的医疗费用，分为个人账户（约20%）和统筹账户（约80%）。
缴费特点
- 无法享受门诊刷卡待遇，但住院费用可报销；
- 缴费档次通常为当地上年度社会平均工资的60%-300%之间。
三、其他说明
无法享受的险种： 工伤、失业、生育保险均不在灵活就业社保范围内； 附加险种
户籍要求：需满足当地参保条件，非本地户籍者可能需提供居住证。
建议根据自身需求选择组合，并关注当地社保政策对缴费基数和待遇的影响。
