已认证无论你的起点如何，只要你愿意付出努力，你就有机会超越别人。愿你在奋斗中找到属于自己的快乐和成就。
文化厅的职位设置因地区和部门职能不同而有所差异，但综合多个省份文化厅的岗位信息，主要职位类型及职责如下：
一、综合管理部门
负责综合协调、文电处理、机要保密、档案管理等行政事务，参与政策法规起草和重大事项督办。
人事处科员
承担机构编制、人事管理、干部考察选拔、绩效考核及人才队伍建设规划工作。
规划财务处科员
负责文化事业及重点文化设施规划编制、经费管理、统计监督及国有资产审计。
二、业务职能科室
艺术处科员
制定文艺事业发展规划，扶持重点文艺项目，协调全省性艺术活动及科研攻关。
社会文化处科员
指导群众文化、未成年人文化、老年文化工作，推动公共文化服务体系建设及古籍保护。
非物质文化遗产处科员
组织非物质文化遗产保护项目申报、评审及优秀民族文化传承工作。
文化市场处/文化稽查处科员
负责文化市场监管、执法协作、网络文化内容审查及动漫游戏产业规划。
三、其他专项机构
对外文化处（港澳台文化事务办公室）： 管理对外文化交流、对外文化宣传及重大文化活动组织。 离退休人员服务管理处
四、其他常见职位
科员：多数岗位为科员职级，例如省直文化厅科员岗位码为10024001、10024002等。
硕士研究生/博士：部分岗位要求具备硕士或博士学位。
注意事项
具体职位名称和职责可能因机构改革调整，建议以最新官方公告为准。
报考时需关注岗位要求，如学历、工作经历、专业资质等。
以上信息综合了文化厅的常规职能划分及近年岗位设置趋势，供参考。
