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供水公司作为城市基础设施的重要组成部分，其职位设置通常涵盖多个专业领域，以确保供水系统的安全、稳定运行。以下是供水公司常见的职位分类及主要职责：
一、水质管理类
负责水源水、出厂水及用户水样的检测，确保水质符合国家或地方标准。
环境工程师
专注于水厂环保工作，包括废水处理、噪声控制及环保监测。
二、设备维护类
设备维护工程师/技术员
负责水处理设备（如水泵、过滤器、消毒设备）的日常维护、故障检修及技术支持。
仪表工/巡检员
定期检查仪表设备运行状态，确保数据准确性和设备安全性。
三、生产运营类
生产计划员/调度员
制定生产计划，协调各环节运作，保障供水稳定性和效率。
运营管理师
全面负责生产过程管理、安全监控及应急处理。
管网抢修工
处理管网故障、水表维修及紧急抢修任务。
四、服务与支持类
客户服务专员
解答用户咨询、处理投诉，并提供用水指导服务。
行政管理人员
负责人事、财务、物资等基础管理工作。
财务管理人员
处理会计核算、预算编制及成本控制。
五、其他专项类
安全员/质检员
监督生产安全，进行质量检查与控制。
市场推广/人力资源专员
负责市场调研、招聘培训及绩效考核。
六、特殊岗位
仪表工： 操作维护自动化监测系统。 调度员
说明：不同规模的水务公司岗位设置可能有所差异，小型企业可能更侧重基础运营岗位，而大型企业则可能细分更多专业技术岗位。建议根据个人兴趣和技能选择方向，例如水质检测适合化学、环境科学背景，设备维护需机械、电子类知识，运营管理则侧重管理经验等。
