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材料就业招聘信息主要涵盖材料科学及相关领域的岗位需求，涉及企业类型、岗位类型及任职要求。以下是综合整理：
一、主要企业类型
- 包括中芯国际、中兴通讯、中国船舶重工集团等，提供材料研发、生产及管理岗位，薪资待遇较高（如16-20万/年）。
新能源与半导体行业
- 企业如宁德时代、中芯国际、晶科能源等，招聘材料工程师、研发员等，需具备项目经验或相关认证。
传统制造与重工领域
- 包括宝钢、三一集团、中国建筑等，涉及材料采购、生产管理及工程技术人员岗位。
材料制造与研发企业
- 如唐山瑞丰钢铁、万邦特种材料等，侧重材料加工、工艺优化及新产品研发。
二、核心岗位类型
材料员/采购员
- 负责材料采购、库存管理及供应商对接，要求具备工程类或相关领域经验，月薪面议。
工程技术人员
- 包括材料工程师、工艺设计师等，需掌握材料性能测试、工艺优化等技能，部分岗位要求注册监理工程师资格。
设备维护与维保人员
- 涉及电气设备、机械装置日常维护及故障检修，需持有电工证或焊工证，经验要求3年以上。
三、任职要求
学历与经验： 材料员岗位不限学历，但需2年以上相关经验；工程师类岗位普遍要求专科及以上学历，3年以上相关经验。 专业技能
四、招聘信息渠道
线上平台：BOSS直聘、化工英才网等提供实时招聘信息，涵盖材料科学、化工机械、电气工程等细分领域。
企业官网：如中芯国际、宝钢等官网会发布最新岗位需求及企业概况。
以上信息综合自权威招聘平台及行业报告，建议根据个人专业背景和经验选择匹配岗位投递。
