2025-03-18 08:54:12
精选答案
一个月
一般劳动者辞职,应当提前一个月向用人单位递交辞职报告,并处理好相关交接问题,一个月以后,劳动者即可以离职,用人单位应当结清劳动者的工资以及为其办理离职手续;
如果用人单位存在未及时足额支付劳动报酬等问题,劳动者可以直接离职不必等一个月。
2025-03-18 08:54:12
其他答案
30日之后就可以走人
提前30日向单位提出书面辞职报告，30日之后就可以要求结算工资走人。到时如果协议不成，可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁。
2025-03-18 08:54:12
其他答案
一个月时间同企业单位一样的，这一个月时间进行新人招聘以及岗前培训来顶替你的岗位。那么这一个月时间也可以进行物品交接手续的，对事业单位也是一个缓冲阶段。
