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关于“就业”的定义和就业相关概念，综合权威信息整理如下：
一、就业的基本定义
就业指具有劳动能力的劳动者参与社会劳动并获取报酬或经营收入的活动。其核心要素包括：
具备从事某种工作所需的身体、技能或知识；
有主动参与劳动以获取报酬的意愿；
通过劳动获得报酬或经营收入，满足生活需求。
二、就业的界定标准
根据经济学理论，就业需同时满足以下三个条件：
处于法定劳动年龄内的人群；
获得劳动报酬或经营收入；
以一定时长的工作换取报酬（如每周工作时间）。
三、相关概念辨析
未就业
指有劳动能力且愿意就业，但当前未从事有报酬工作的人群。包括毕业生未就业、临时性失业等。
零就业
特指完全没有工作或职业的状态，可能因失业、未就业或完全不参与劳动力市场导致。
关系就业
通过人际关系而非能力或技能获得的工作，可能限制职业发展机会。
四、就业问题的成因
主要与经济结构调整、教育与市场需求不匹配、产业结构升级等因素相关。
总结
就业是经济活动的基础，其核心在于劳动力的有效利用与经济收益的获取。理解就业概念需结合劳动能力、意愿及经济收益三个维度，并关注未就业、零就业等特殊群体的就业困境。
