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帮助就业是指通过政府、社会机构或企业采取多种措施，支持个人或群体获得就业机会并提升就业能力的过程。其核心目标是通过多种方式促进就业，帮助解决就业困难问题，从而实现经济独立和贫困缓解。具体措施和特点如下：
一、就业援助的核心内容
通过财政补贴、税收优惠、社保补贴等政策，降低企业用工成本，增强企业吸纳就业能力。
就业服务与技能培训
提供职业指导、职业技能培训（如1311服务：1次政策宣传、3个岗位推荐、1次职业指导、1次技能培训）。
灵活就业支持
鼓励非全日制、新就业形态就业，提供灵活就业社会保险补贴等。
重点群体帮扶
针对最低生活保障对象、零就业家庭、残疾人等群体实施优先帮扶。
二、主要措施与对象
转移就业
通过劳务输出、公益性岗位开发、乡村就业工厂建设等方式，将农村剩余劳动力转移到城市或特色产业领域。
自主创业支持
提供创业担保贷款、创业培训、创业孵化平台等支持，帮助创业人员解决资金、技术等问题。
技能提升与职业发展
开展免费或低成本的职业技能培训，帮助提升就业困难人员的就业竞争力。
特殊群体专项帮扶
- 困难毕业生：提供就业信息、职业规划指导、实习推荐等。
- 残疾人：通过定向培训、辅助器具适配等实现就业。
三、实施主体与效果
实施主体： 公共就业服务机构、人力资源社会保障部门、社会组织及企业。 社会效果
四、与其他概念的区别
就业援助：侧重对就业困难群体的专项帮扶，如最低生活保障对象、残疾人等。
就业帮扶：范围更广，包括转移就业、创业支持、技能培训等多元化措施，尤其强调脱贫和区域协调发展。
通过以上措施，帮助就业不仅关注个体就业能力的提升，还注重系统性政策配套和资源整合，形成政府、社会、市场协同的就业促进机制。
