已认证你想是怎样的人，你就是怎样的人；你想成为怎样的人，你就会离这个目标不会太远。
就业初期是指一个人在其职业生涯中 第一次就业的阶段，这个阶段通常伴随着以下特点和关键步骤：
自我认知：了解自己的兴趣、能力和职业目标。
职业定位：根据自身情况设定合理的就业目标。
信息收集：多渠道获取就业信息，包括网络招聘、职业中介、人脉网络等。
简历准备：撰写一份突出个人经历、技能和成就的简历。
面试准备：研究目标公司、行业动态，并准备常见的面试问题。
摆正心态：初次就业可能会面临各种挑战和不确定性，保持积极的心态非常重要。
首次就业：指一个人在其职业生涯中第一次进入工作岗位，没有之前的工作记录或社保缴费记录。
在读最高学历期间无社保缴纳记录和劳动关系：最高学历毕业后就算初次就业。
劳动合同签订日期：一般情况下，劳动合同的签订日期即为就业起始日期，除非存在特殊情况，比如合同签订在前，实际工作在后。
建议
充分准备：在就业初期，充分准备求职所需的材料和信息，提高成功率。
积极学习：进入职场后，积极学习新知识和技能，适应职场环境。
建立人脉：尽早建立职业人脉，有助于未来的职业发展。
保持积极心态：面对挑战和困难时，保持积极的心态，寻找解决问题的方法。
希望这些信息对你有所帮助，祝你就业顺利!
