学习如逆水行舟,不进则退。只有不断努力,才能掌握知识的真谛,才能在未来的生活和事业中游刃有余。
2018年被称为"史上最难就业季",主要特点如下:
一、毕业生规模创历史新高
总人数:2018年全国普通高校毕业生人数达820万,首次突破800万大关,比2017年增长25万,成为历史最高峰。
叠加效应:若计入中职毕业生和2017年未就业学生,2018年待就业人数或达1500万。
二、就业形势严峻
高校扩招与经济结构调整导致岗位供给不足,企业招聘需求萎缩,形成"供大于求"的矛盾。
求职难度显著
超过21%的毕业生求职困难,平均求职周期接近5个月;仅35%求职顺利,平均2个月即可就业。
三、政策与市场环境特点
政策支持力度加大
多地出台"抢人政策",如天津、南京、西安等20余座城市提供就业补贴、创业扶持等,缓解部分就业压力。
行业差异显著
高薪行业(如IT、金融)竞争激烈,但岗位门槛高;传统行业(如教育、公共服务)需求稳定但薪资水平较低。
四、其他关键信息
求职渠道: 毕业生通过校园招聘、双选会、社会招聘等渠道求职,但效果有限。 地域差异
综上,2018年就业季以毕业生规模扩大、就业竞争加剧为核心特征,但政策干预和市场需求变化为求职者提供了一定支撑。