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技术负责人属于企业技术管理岗位，其具体定位和职责可综合以下信息进行说明：
一、岗位性质
技术负责人是建设领域、生产制造领域或电子商务领域的技术决策与指导核心人物，通常在项目经理的领导下工作，负责项目全周期的技术管理。
职称与资质要求
需取得工程师及以上职称（如工程师、高级工程师等），部分企业可能要求技术总工程师职称。
二、主要职责
技术规划与执行
- 编制施工方案、施工计划及材料、资金使用计划；
- 组织技术团队完成设计优化和工艺改进。
团队管理
- 负责技术团队建设、人员培训及绩效考核；
- 协调与其他部门（如质量、采购）的工作。
质量与安全监督
- 审核施工图纸、隐蔽工程及设计变更签证；
- 确保工程符合国家法规及行业标准。
对外协调
- 与甲方监理、设计单位保持沟通，处理技术纠纷；
- 参与项目验收及成果申报工作。
三、与其他岗位的区别
与项目经理： 项目经理侧重整体项目管理，技术负责人专注技术层面； 与技术科科长
与一级建造师：一级建造师是施工资质，技术负责人是岗位职称，两者职责范围不同。
四、职业发展路径
技术负责人可向技术总工程师、行业专家或企业高层发展，部分企业可能提供向总经理、副总经理等管理岗位转型的机会。
综上，技术负责人是兼具专业技术与管理职能的复合型岗位，需在技术深度与团队协作之间找到平衡。
